2025eko azken ekitaldian, EROSKI-k indartu egin du Hornitzaileei Laguntzeko Programa, eta, guztira, 4.500 trebakuntza-ordu lortu ditu ingurumen-, gizarte- eta gobernantza-arloetan (ASG), tokiko nekazaritzako elikagaien klusterrekin eta Mundu Itunarekin izandako lankidetzari esker. Programa horren esparruan, 394 hornitzaile diagnostikatu ditu dagoeneko kooperatibak, eta bakoitzak bere txostena jaso du, bakoitzaren alderdi bereizgarriekin eta hobetu beharreko arloekin. Hala, inguruko ekoizpen-sarearen lehiakortasuna eta iraunkortasuna sendotzera bideratutako ekimena sendotu da.

Laguntza-programa EROSKIren ekimen nagusietako bat da, hornitzaileekin (batez ere, nekazaritzako elikagaien ekoizle txikiekin) lankidetza-eredu arduratsu bat bultzatzeko. Ekimen horren bidez, kooperatibak tresna praktikoak eta prestakuntza espezializatua eskaintzen ditu, enpresei funtsezko esparruetan aurrera egiten laguntzen dietenak, hala nola ingurumen-inpaktuaren murrizketan, prozesuen eraginkortasunean, kudeaketa arduratsuan eta arau-eskakizun berrietara egokitzean.

2025ean, aurrez aurreko eta onlineko trebakuntza-saioez gain, EROSKIk ezagutzaren hedapena indartu du, hornitzaileei zuzendutako hiru hilean behingo newsletterrak erabiliz. Horien bidez, lurralde bakoitzean eskuragarri dauden 90 gaikuntza-ekimen baino gehiago partekatu dira.

Emandako trebakuntza-orduak 4.500 izan dira, eta horrek erakusten du kooperatiba-konpainiak diagnostikotik harago joateko eta laguntza eraginkor, egituratu eta jarraitu baterantz aurrera egiteko apustua egin duela, hornitzaileek jasangarritasuna beren jardueraren ardatz estrategiko gisa integra dezaten.

“EROSKIn, jasangarritasuna balio-kate osoan batera egindako lan gisa ulertzen dugu. Gure hornitzaileekiko elkarrizketan, batez ere tokiko ekoizleekiko elkarrizketan, ikusten dugu erronka garrantzitsua dela ingurumen-, gizarte- eta gobernantza-eskakizun berrietara egokitzea. Laguntza-programarekin, zuen ondoan egon nahi dugu, zuen burua diagnostikatzen lagundu nahi dizuegu, eta zuen gaitasunak indartu nahi ditugu, etengabeko hobekuntzatik aurrera egiteko. Aurten eman diren 4.500 prestakuntza-orduek erakusten dute elikadura-eredu iraunkorrago baterantz elkarrekin hazteko konpromiso erreala”, cristina Rodríguez Domingo EROSKIko jasangarritasun-arduradunak dioenez.

 

Lurraldean ezartzea eta tokiko ekosistemarekin lankidetzan aritzea

Lurralde bakoitzean modu desberdinean gauzatzen da Programaren hedapena, eta enpresa hornitzaileetan hautemandako beharretara egokitzen da trebakuntza-ibilbidearen orria. Hala, EAEn diagnostikatutako 103 hornitzaile ditugu jada (2022an sortu zen ekimena), VEGALSA-EROSKI eremuko 181 enpresa Galizian, eta 55 Nafarroan eta Aragoin, hurrenez hurren. Trebatzeko ekintzak, trebakuntza espezializatuak eta hiru hilean behingo newsletterrak lurralde bakoitzeko tokiko enpresa hornitzaile guztiekin partekatzen dira, eta jasangarritasuna indartzen da balio-kate osoan.

Nekazaritzako elikagaien klusterrekin izandako lankidetzari esker, eduki espezializatuak garatu ahal izan dira hainbat esparrutan, hala nola karbono-aztarnan, ontzien ekodiseinuan, ekonomia zirkularrean, gobernantza klimatikoan edo elikagaien hondakinen eta garraio jasangarriaren arloko araudi berrietara egokitzean. Hala, EROSKIk indartu egin du enpresa eragile gisa duen zeregina ekimen kolektiboetan, hala nola Clusagarekin batera Galizian garatutako PROALIS eta PROALIS CARBON programetan, FoodESG proiektuan Euskadiko Basque Food Clusterrarekin, edo Nafarroako NAGRIFOODek nekazaritzako elikagaien sektorerako duen jasangarritasunari buruzko prestakuntza-programan, zeinaren helburua baita kudeaketarako eta jasangarritasunerako kudeaketa- eta birbanaketa-tresnetarako trebakuntza eta tresnak ematea.

Aragoin, kooperatibak beste aurrerapauso bat eman du Aragoiko Elikagai Industrien Elkartearekin sinatutako akordio baten bidez, 2026an trebakuntza-ekintza berriak sustatzeko, eta, hala, laguntza-eredu jarraitu bat finkatu du, balio-katearen benetako beharrekin bat datorrena.